Coach Toegang & Advies / Jeugd & Gezin

Hbo | 28 uur | maximaal € 4.998,- bruto per maand bij 36 uur | bepaalde tijd van één jaar | Eenheid Uitvoering Sociaal | werving intern én extern gelijktijdig

Over de vacature 

In Almelo zoeken we iemand die méér wil betekenen. Iemand die graag het eerste aanspreekpunt is voor inwoners met vragen of zorgen én de juiste begeleiding biedt wanneer die zorg verder gaat. In deze dubbelfunctie ben je zowel Coach Toegang & Advies als Coach Jeugd & Gezin. Dat betekent dat je schakelt tussen het brede verkennende gesprek aan de voordeur en de diepere betrokkenheid bij gezinnen die langere ondersteuning nodig hebben.

Je staat midden in de wijk, dichtbij de mensen. Soms om snel te helpen en door te verwijzen. Soms om langer naast hen te staan. Je weet wanneer je kunt afronden en wanneer je juist moet doorpakken.

Wat je doet als Coach Toegang & Advies

Als eerste aanspreekpunt voer je het gesprek met inwoners die zich melden met een hulpvraag, bijvoorbeeld op het gebied van jeugd, Wmo of schulden. Je onderzoekt samen wat er echt speelt, stelt scherpe vragen en kijkt met een brede blik wat er mogelijk is. Je schakelt met collega’s, huisartsen, welzijnspartners en andere professionals in de wijk om tot een goede oplossing te komen. Waar mogelijk help je mensen snel weer op weg. Soms doe je dat zelf met een paar gesprekken, soms verwijs je door naar bestaande voorzieningen. En als er meer nodig is? Dan draag je warm over aan de juiste collega binnen het wijkteam.

• Je bent zichtbaar in de wijk en legt makkelijk contact
• Je verkent de hulpvraag en kijkt wat iemand zelf kan, of wat het netwerk kan doen
• Je registreert kort maar helder, zodat de inwoner zich herkent in jouw verslag
• Je werkt samen met een groot netwerk aan partners in Almelo

Wat je doet als Coach Jeugd & Gezin

Wanneer gezinnen in een kwetsbare situatie terechtkomen, sta jij klaar om hen te begeleiden. Je voert gesprekken met kinderen en ouders, maar ook met scholen, zorgaanbieders, politie en/of woningcorporaties. Je kijkt naar het hele gezin en stelt samen een plan op waarin veiligheid, rust en perspectief centraal staan.

Als regiebehandelaar blijf jij betrokken bij het proces. Je bewaakt de voortgang, stelt indien nodig indicaties en weet op tijd bij te sturen. Je werkt zelfstandig én in nauwe samenwerking met collega’s uit het wijkteam.

• Je ondersteunt gezinnen om hun eigen kracht terug te vinden
• Je voert regie over de ingezette ondersteuning en stelt zorgindicaties
• Je bent sparringpartner voor collega’s en brengt overzicht in complexe situaties
• Je werkt altijd vanuit vertrouwen en verbinding

Hoe de rollen elkaar versterken

Deze dubbelfunctie is ideaal als je van afwisseling houdt. Je voelt je zowel thuis in het eerste contact met inwoners als in langdurigere trajecten. Je houdt van het brede gesprek én de diepgang. Je leert mensen kennen op het moment dat ze hulp zoeken en blijft waar nodig betrokken om samen verder te bouwen.

Je schakelt snel tussen signaleren en begeleiden. Dat vraagt scherpte, nieuwsgierigheid en het vermogen om te prioriteren. Maar het levert ook veel op; écht iets kunnen betekenen voor mensen, van begin tot eind. Samen zorgen we ervoor dat inwoners van Almelo weer verder kunnen!

Waar wij blij van worden

• Een hbo-diploma Social Work of MWD én een geldige SKJ-registratie
• Werkervaring met zowel jeugdproblematiek als het sociaal domein in de breedte (Wmo, Jeugdwet, WGS)
• Je bent een verbinder en beweegt je makkelijk binnen én buiten het wijkteam
• Je denkt in mogelijkheden, ziet de mens achter de vraag en durft keuzes te maken
• Je kunt zelfstandig werken, maar weet ook wanneer je de samenwerking opzoekt

Collega aan het woord

Renske Wiegerink: "Als Coach Toegang & Advies ben ik nieuwsgierig naar het verhaal van mensen. Als jeugdcoach kan ik écht iets betekenen voor gezinnen die het moeilijk hebben. Een tevreden inwoner zien die weer ziet wat goed gaat en mogelijkheden krijgt om weer in zijn of haar kracht te staan, maakt het werk enorm waardevol".Olga Oude Geerdink, Coach Jeugd & Gezin: “Je werkt in een warm team waar we ruimte geven aan ieders kracht. We zijn nieuwsgierig naar elkaar, delen kennis en zorgen voor goede ondersteuning. Humor helpt ons relativeren en in moeilijke situaties staan we er samen”.

Word jij hier blij van? 

• Werkweek van 28 uur per week met uitstekende thuiswerkregeling en - faciliteiten. 
• Een salaris in schaal 9 tussen de € 3.489,- en 4.998,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Dit stemmen we af op je opleiding en ervaring 
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bruto per maand. Je bepaalt zelf wat je hiermee doet. Bijvoorbeeld als bijdrage voor je nieuwe fiets, extra vrije dagen of een maandelijkse uitkering 
• Vrijheid en flexibiliteit. In overleg bepaal jij je werktijden
• Een hecht team dat met elkaar meeleeft en meeviert
• Een laptop en telefoon
• Overeenkomst voor bepaalde tijd voor één jaar
• Groei. Wil je jezelf ontwikkelen? Graag! Wij denken graag mee over de opleidingsmogelijkheden
• Het stadhuis van Almelo ligt naast het station en is uitstekend bereikbaar met openbaar vervoer 

Welkom bij gemeente Almelo 

Wonen  
Almelo groeit volop. Zo bouwen we de komende jaren 4000 woningen. We groeien met de stad mee. Dat zie je ook terug. In Almelo is het aantrekkelijk wonen. Kansen voor iedereen, zo blijven we als stad in balans. We zijn trots op onze stad en de voorzieningen en ontwikkelingen die we bieden. Neem bijvoorbeeld de vernieuwing in de binnenstad. Deze maken van Almelo een aantrekkelijke waterstad.  

Ondernemen  
In Almelo is het aantrekkelijk wonen, maar ook ondernemen. Nieuwe grootschalige bedrijventerreinen zijn aantrekkelijk voor ondernemers. Daarom is Almelo de thuisbasis van veel hoogtechnologische bedrijven. Sommige zelfs wereldspelers.   

Werken  
Wij vinden het belangrijk dat je werk jou inspireert. Lef en plezier staan daarbij centraal. Wij waarderen elkaar als collega's. We nemen verantwoordelijkheid voor ons werk. Het stadhuis staat midden in onze stad. Het voelt en oogt open en transparant. Dat past bij onze werkcultuur. Soms betekent dat ook mouwen opstropen en aan de slag. We werken samen voor inwoners van onze stad. Ons werk doet ertoe.  

Welkom bij één van de vier sociale wijkteams 

Je komt te werken in één van de vier sociale wijkteams. Deze bestaan uit coaches met verschillende specialisaties en intakers. Het zijn hechte teams waar een goede sfeer hangt. En wordt de thematiek soms wat zwaar? Dan is er altijd wel iemand die lucht weet te brengen. En heb je bij een gezin een mijlpaal bereikt? Dan vieren je collega’s graag met je mee. Je werkt op locatie in de wijk, dicht bij de inwoners dus. Soms werk je op het stadhuis. Ons moderne en duurzame kantoor vind je aan de boulevard van Almelo, op steenworp afstand van het station. En komt het een keer beter uit om thuis te werken? Ook dat is mogelijk. 

Meer weten? 

Voel jij je aangesproken door deze dubbelfunctie waarin je zowel de ingang bent voor hulp als de begeleider bij langere zorgtrajecten? Dan komen we graag met je in contact. Solliciteer direct of neem contact met ons op voor meer informatie.

Neem bij vragen over de inhoud contact op met Simone Bijen via s.bijen@almelo.nl of via 06-1119998. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?  Bel of mail dan gerust met Ingrid Kollen, Adviseur Werving & Selectie via ingrid.kollen@almelo.nl of 06-29653372  (bereikbaar op maandag, dinsdag en donderdag).

Liever meteen solliciteren? Dan ontvangen we graag jouw cv en brief vóór 3 november 2025. Klik op de sollicitatiebutton en log in. Nog geen inloggegevens? Schrijf je dan eerst in. Op het sollicitatieformulier vul je de gevraagde gegevens in. Jouw motivatiebrief met CV stuur je als bijlage mee.

De sollicitatiegesprekken staan gepland op 10 november 2025.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld